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Recruter en 5 étapes-clés

 

 

 

Cet ouvrage, concis et structuré pour être lu rapidement, a pour objectif  d'aborder le recrutement et la sélection d'un candidat autour de cinq étapes-clés.

Ces étapes?

L'analyse du contexte de recrutement ; la stratégie de recrutement ; l'évaluation des candidats en attirant l'attention sur la méthode adéquate à adopter en fonction du profil du candidat ; la sélection et, finalement, la concrétisation.

Vous êtes intéressé? Retrouvez cet ouvrage écrit par Caroline Cailteux.

 

 

 

 

 

DERNIER NUMÉRO

 

Ce onzième numéro présente le dispositif de la formation en alternance dans les pouvoirs locaux et provinciaux permettant d'intégrer un stagiaire en alternance au sein de son institution. Téléchargez le magazine.

VIDÉOS
L'alternance dans les administrations locales

Le saviez-vous? Les administrations publiques, et en particulier les administrations locales et provinciales, peuvent accueillir des travailleurs en alternance.

 

NOUVEAUTÉS
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